Empoderamiento Empresarial: 43% de quienes emprenden son mujeres

El Día de la Mujer es más que una celebración; es un recordatorio del progreso continuo hacia la igualdad de género en todas las esferas de la vida, incluido el mundo empresarial. Según un informe reciente de TechReport, el 43% de los emprendedores en el mundo son mujeres, una cifra que refleja el creciente impulso de las mujeres para dejar su huella en el mundo empresarial.

Desde la década de 1970 hasta la actualidad, hemos sido testigos de un aumento exponencial en el número de empresas lideradas por mujeres en Estados Unidos, pasando de 402,000 a más de 12.3 millones. Este crecimiento fenomenal es un testimonio de la determinación y el espíritu emprendedor de las mujeres que desafían las barreras de género y se abren camino hacia el éxito empresarial.

Sin embargo, a pesar de estos avances, las empresarias aún enfrentan desafíos significativos. Más del 35% de ellas han experimentado prejuicios de género al tratar de acceder a financiamiento, y en promedio, reciben un 5% menos de financiación que sus homólogos masculinos. Esta disparidad financiera no solo obstaculiza el crecimiento de sus negocios, sino que también refleja la persistencia de estereotipos de género arraigados en el mundo empresarial.

Un grupo destacado dentro de la comunidad empresarial femenina son las mujeres entre los 40 y 59 años, que representan el 62% del total de empresarias. Estas mujeres, con una sólida formación académica y una amplia experiencia, han superado obstáculos y consolidado sus negocios gracias a sus redes de contactos y su determinación inquebrantable. Sin embargo, es importante destacar que solo el 30% de las empresas son propiedad de mujeres menores de 40 años, lo que indica la necesidad de apoyar y empoderar a las mujeres jóvenes en el mundo empresarial.

A pesar de los desafíos financieros, las empresarias están demostrando su valía en el mundo empresarial. En el primer semestre de 2019, 10 empresas lideradas por mujeres alcanzaron el estatus de "unicornio", valoradas en más de 1.000 millones de dólares, y este número sigue creciendo. Además, los inversores obtienen un 63% más de rendimiento al respaldar empresas lideradas por mujeres, lo que subraya el potencial económico y financiero de las empresarias.

Más allá de las cifras, el impacto de las mujeres empresarias se extiende mucho más allá de lo económico. Sirven como modelos a seguir para las generaciones futuras, desafiando los estereotipos de género y promoviendo la igualdad de oportunidades. Su éxito no solo impulsa el crecimiento económico, sino que también contribuye a la creación de una sociedad más equitativa e inclusiva.

En última instancia, el camino hacia la igualdad de género en el mundo empresarial es un viaje continuo que requiere el apoyo y la colaboración de todos. Al celebrar los logros de las mujeres empresarias y abordar los desafíos que enfrentan, podemos avanzar hacia un futuro donde el talento y la determinación sean los únicos factores que importen, sin importar el género.