La cervecera amplía su negocio financiero con préstamos de hasta 50.000 euros en 24 horas. En una fase inicial, este servicio se está implementando en Madrid
Banca
Adquiere el 89,9% de la plataforma de financiación alternativa y private equity, que aspira a superar los 8.000 millones en compromisos de inversión
Con el Bank-as-a-Service y las finanzas embebidas empresas no bancarias pueden ofrecer servicios integrados directamente en sus plataformas.
El consejero delegado ha subrayado que esta adquisición no implica un cambio en la estrategia. El movimiento generó especulaciones sobre posibles cambios en la estructura
Desde el anuncio de la opa en abril, bancos como Santander, Unicaja, CaixaBank y el propio BBVA han desplegado estrategias agresivas para atraer a los clientes.
Serán en distintas líneas con tasas de interés que estarían por debajo del 8 %. Se limitara la TAE con financiaciones de hasta 20 años de plazo.
El temor es que una mayor concentración pueda llevar a una exclusión financiera y a una menor cohesión territorial, superando a mercados como Alemania y Francia
La entidad catalana peticiona ante la CNMV al BBVA, dado que la documentación presentada presenta irregularidades en el régimen de opas e información incompleta
Se enmarca en la carrera de España contra el tiempo para cumplir con los 61 hitos y objetivos pactados con la Comisión Europea y recibir el próximo desembolso
De la fusión surgiría el segundo banco más importante de España, reduciendo a diez el total existente, y el décimo de Europa, justo detrás de Deutsche Bank.
El Summit ofreció oportunidades para establecer contactos y conexiones comerciales, y la presencia de líderes de la industria y profesionales de diversos sectores
Enfrentando la transformación digital, la incertidumbre económica y los desafíos regulatorios, los bancos españoles pueden encontrar en la externalización una herramienta estratégica indispensable.
Lo más visto
La ventaja de este modelo es que una empresa en marcha ya cuenta con una cartera de clientes, procesos ajustados y un posicionamiento consolidado en el mercado
Los departamentos de Recursos Humanos deben abandonar el rol de meros gestores de costes y participar activamente en la definición de estrategias de crecimiento
Amenaza la salud laboral en España y afecta especialmente a las pymes. Abordarlo exige cambios estructurales y políticas de conciliación, aseguran