Las tensiones entre ambas entidades reflejan diferencias sobre el liderazgo empresarial y el manejo de políticas clave, como el Salario Mínimo
CEPYME
A pesar de los buenos datos, ha advertido sobre una ralentización en el ritmo de creación de empleo, un punto menos que el registrado en el primer trimestre
Gobierno y empresarios acercan posturas sobre diversos sectores. Permitiría distribuir el 10% de la jornada sobre las 40 horas, aun con el recorte a 37,5
Son las de hasta 6 empleados. Las de más de 50, han crecido. El sector de la construcción, el único en el que todas las categorías han mostrado cincremento.
Afirma que miembros del Gobierno de España están “lejos” de entender la palabra productividad y pide una mirada diferente y con diálogo social.
El primer trimestre del año ha observado un aumento de la morosidad en el pago de las facturas, según el Observatorio de morosidad que realiza Cepyme
Chile ha presentado un plan de oportunidades de negocio del sector publico y privado, con proyectos para la sostenibilidad, la agroindustria, y la energía.
El Ejecutivo ampliará los parámetros de la clasificación de empresas por tamaño y modificará la Ley de Auditoría de Cuentas y la de Sociedades de Capital
El Boletín trimestral de empleo en colaboración con Randstad Research prevé una ralentización en la creación de 2024. Preocupa la evolución en la industria
Mira la X Edición de los premios CEPYME, donde su presidente recalca la importancia de las empresas como "las verdaderas generadoras del progreso en España"
Los indicadores muestran un récord de empleo, aunque las patronales advierten de la perdida de dinamismo. Los sindicatos ponen foco en la calidad.
CEOE y CEPYME lamentamos profundamente el escaso esfuerzo del Gobierno para que pudiéramos entrar en el acuerdo para la actualización del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en 2024.
Lo más visto
El cambio responde a tensiones internas y un entorno accionarial cada vez más complejo. Álvarez-Pallete ha pedido que se siga trabajando con la misma lealtad.
No necesitas grandes presupuestos para tener grandes resultados. La clave está en la creatividad y, sobre todo, en hablarle al público adecuado.
Las tensiones entre ambas entidades reflejan diferencias sobre el liderazgo empresarial y el manejo de políticas clave, como el Salario Mínimo